La alcaldesa de Washington DC Muriel Bowser anunció este jueves 7 de julio, el lanzamiento del programa Career Coach DC y destacó las inversiones en los programas del Distrito para ayudar a los residentes a progresar en sus carreras desde pasantías, empleo de verano hasta capacitación y apoyo.
Career Coach DC, creado a través de una inversión de $3.4 millones, ofrece evaluación de carrera, entrenamiento personalizado y apoyos que conectan a los residentes de DC con oportunidades de educación, capacitación y empleo. Career Coach DC es gratuito para los residentes de DC mayores de 18 años que aún no han completado un título universitario de 4 años, o para aquellos que tienen ingresos bajos o moderados.
“Nos hemos centrado mucho en encontrar nuevas formas de conectar a los residentes de DC con carreras bien remuneradas en DC, y es por eso que estamos lanzando Career Coach DC”, dijo Bowser.
“Todos necesitamos el apoyo, el consejo y la guía de los demás a medida que avanzamos en nuestras carreras. Tener un asesor profesional será la pieza faltante que algunos residentes necesitan para tener una oportunidad justa, para ayudarlos a navegar las oportunidades y los programas que mejor se adapten a sus fortalezas, intereses y metas profesionales”.
El programa Career Coach DC está financiado para apoyar hasta 5,000 residentes de DC anualmente durante los próximos dos años. Los residentes pueden conectarse con Career Coach DC e inscribirse en servicios virtuales, en persona o híbridos visitando una de sus ubicaciones de servicio, registrándose en línea en careercoach.dc.gov, llamando al 202-989-1002 o enviando un correo electrónico a careercoach @dcworks.dc.gov.
Career Coach DC fue lanzado por el Consejo de Inversión en la Fuerza Laboral (WIC) del Distrito a través de una subvención inicial de $2.4 millones a KRA Corporation, y en asociación con la Fundación John y Mary R. Markle a través de su iniciativa Rework America Alliance.
Markle apoyó los esfuerzos para mejorar la eficacia de los asesores profesionales en varios estados y ciudades al brindar capacitación y recursos para ayudar a los asesores profesionales a atender mejor a las personas que buscan trabajo en las comunidades locales.
La alcaldesa también anunció el lanzamiento de los Talleres Tech 101, administrados por la Oficina del Director de Tecnología (OCTO). Los residentes de DC ahora pueden visitar bibliotecas públicas selectas de DC para aprender nuevas habilidades en sus teléfonos inteligentes o tabletas de forma gratuita.
Los talleres serán impartidos por Embajadores Digitales que participan en el Programa de Empleo Juvenil de Verano de Marion Barry (MBSYEP). Se alienta a los residentes de DC a asistir para aprender nuevas formas de usar y cuidar sus dispositivos. Los temas que se cubrirán incluyen cómo enviar mensajes de texto, configurar una cuenta de correo electrónico, usar la nube para almacenar documentos y fotos, y cómo mantenerse seguro en línea (conceptos básicos de ciberhigiene).
Los talleres se extenderán hasta el jueves 4 de agosto y cada clase se llevará a cabo entre las 10:00 a. m. y las 3:00 p. m. los martes, y 12:00 p.m. y 5:00 p. m. los jueves. Los asistentes pueden venir en cualquier momento durante las horas programadas para recibir capacitación y apoyo.
